Donne in leadership: domande e risposte con Jeanne Miller

22 marzo 2023

Marzo è il mese della storia delle donne e il tema di quest'anno, secondo la National Women's History Alliance, è "Celebrare le donne che raccontano le nostre storie". In quest'ultima puntata della nostra serie 5 domande, celebriamo la nostra vicepresidente legale, Jeanne Miller-Romero, mentre condivide il suo viaggio in CrowdStrike e cosa significa essere una donna al comando.

Lavoro con un gruppo di professionisti legali di talento e insieme supportiamo le attività commerciali globali (lato vendita e lato acquisto) e i team di ingegneria e prodotto. Conosco i cofondatori di CrowdStrike George Kurtz e Gregg Marston da molti anni, avendo lavorato con loro come consulente legale generale di Foundstone. È stato un facile "SÌ!" quando mi hanno chiesto di unirmi a CrowdStrike.

La nostra crescita è stata esplosiva. Ero il dipendente n. 49 e ora abbiamo più di 7.000 dipendenti! Sì, ci sono state difficoltà crescenti, ma nel complesso abbiamo mantenuto la stessa missione, "We Stop Breaches", fin dall'inizio. Probabilmente il cambiamento più grande per me personalmente è stata la crescita del team legale. Con la brillante leadership del nostro Chief Legal Officer, Cathleen Anderson, disponiamo di un team legale solido e in crescita, che gestisce tutti gli aspetti delle esigenze legali dell'azienda.

Ottima domanda! Ho avuto la fortuna di ricevere MOLTI buoni consigli su come svolgere il mio lavoro ed essere un leader. Ma meno comuni erano i consigli concreti sulla mia carriera. Ho solo pensato: "Se tengo la testa bassa e lavoro duro, andrò avanti". Fortunatamente ho avuto il privilegio di lavorare con persone straordinarie che mi hanno dato opportunità. Pertanto, il mio consiglio è: prenditi il ​​tempo per pensare alla tua carriera e cercare consigli. Dove vuoi essere nella tua carriera tra tre, cinque e dieci anni? Come puoi arrivare là? Scrivilo su un quaderno e controllalo ogni mese.

Ogni giorno traggo ispirazione dalle donne di CrowdStrike, dalla comunità Women of CrowdStrike e da coloro che supportano le donne nella nostra azienda. Sono stato incredibilmente fortunato a lavorare con loro. Sono pensatori intelligenti, lungimiranti e creativi e sono sempre lì per aiutarmi quando ne ho bisogno.

Nonostante sia stato creato nel 1910, è stato solo nel 1975 che il Women's History Month è stato ampiamente riconosciuto negli Stati Uniti. Avevo 10 anni. Mia madre era l'unica mamma che conoscevo che lavorava a tempo pieno. Mia sorella era l'unica donna che conoscevo alla facoltà di medicina, ed era una delle poche donne della sua classe. Ricordo che mia madre mi diceva: "Ottieni una buona istruzione e non fare mai affidamento su un uomo per soldi: molte donne non hanno scelte nella vita". Il Mese della storia delle donne è significativo per me perché so che ci sono state donne che hanno rotto i soffitti, marciato per le strade e rischiato la vita e la reputazione per poter avere il privilegio di votare e frequentare l'università e la facoltà di giurisprudenza.